集团举行新员工“特训营”
本报讯（通讯员 冯鹏）7月19日至21日，集团人力资源中心在兴业大厦组织开展了一场“雏鹰计划”新员工特训营，来自集团机关、兴业房产、兴业装饰等单位的近30名新入职员工参加了培训。
新员工们参观了集团党群服务中心、企业综合展馆、职工文化活动中心等，各类活动图片、荣誉奖牌、宣传专题片等内容让大家目不暇接，真切体会到了兴业浓浓的“家园文化”。过程中，来自各个板块的中高层领导化身老师，为新员工们详细讲述了公司概况、规章制度、企业文化等内容，新员工们也再次化身学生，“饥渴”地吸收着关于兴业的一切知识，“以和兴家、以诚兴业”的企业核心价值观深入人心。
本次培训创新加入了《职业生涯规划》课程，从了解职业生涯规划基础概念、掌握什么是职业锚、明确做职业生涯规划的关键十步等3个模块进行专业的授课，帮助新员工们树立职业规划意识，通过分析自身能力、才华和性格特点，找出自己的特长，并制定切实可行的行动计划，最终实现个人发展目标。
集团党委书记、总裁赵文强亲临现场，对新员工们加入兴业表示祝贺。他分析了当前房地产行业市场现状以及兴业房产的良好发展前景，并从平台化、圈粉、降维攻击等方面对新媒体营销进行了高度指导。他表示，兴业集团一直倡导“家园文化”，这并不仅仅是字面上的宣传语，而是伴随着企业成长发展起来的精神力量，兴业既是一个大平台，又是一个大家庭，希望更多优秀的人才能够加入兴业，同时也希望全体新员工能够在兴业这个大平台上踏踏实实、加强学习、持续进步，早日成为兴业的中流砥柱，与企业共成长。
新员工从这里出发，从新出发，从心出发。集团人力资源中心将持续关注他们的成长轨迹，培训锻造出更多优秀的后备力量，为企业带来无限崭新的未来。
新员工们参观了集团党群服务中心、企业综合展馆、职工文化活动中心等，各类活动图片、荣誉奖牌、宣传专题片等内容让大家目不暇接，真切体会到了兴业浓浓的“家园文化”。过程中，来自各个板块的中高层领导化身老师，为新员工们详细讲述了公司概况、规章制度、企业文化等内容，新员工们也再次化身学生，“饥渴”地吸收着关于兴业的一切知识，“以和兴家、以诚兴业”的企业核心价值观深入人心。
本次培训创新加入了《职业生涯规划》课程，从了解职业生涯规划基础概念、掌握什么是职业锚、明确做职业生涯规划的关键十步等3个模块进行专业的授课，帮助新员工们树立职业规划意识，通过分析自身能力、才华和性格特点，找出自己的特长，并制定切实可行的行动计划，最终实现个人发展目标。
集团党委书记、总裁赵文强亲临现场，对新员工们加入兴业表示祝贺。他分析了当前房地产行业市场现状以及兴业房产的良好发展前景，并从平台化、圈粉、降维攻击等方面对新媒体营销进行了高度指导。他表示，兴业集团一直倡导“家园文化”，这并不仅仅是字面上的宣传语，而是伴随着企业成长发展起来的精神力量，兴业既是一个大平台，又是一个大家庭，希望更多优秀的人才能够加入兴业，同时也希望全体新员工能够在兴业这个大平台上踏踏实实、加强学习、持续进步，早日成为兴业的中流砥柱，与企业共成长。
新员工从这里出发，从新出发，从心出发。集团人力资源中心将持续关注他们的成长轨迹，培训锻造出更多优秀的后备力量，为企业带来无限崭新的未来。