5月21日，全国总工会劳动和经济工作部一级巡视员闵迎秋，劳动竞赛处处长李实一行在山东省总工会党组成员、经审会主任蒋石宝等陪同下，到兴业集团调研劳动和技能竞赛工作开展情况。日照市人大常委会副主任、市总工会主席李崇禧，市总工会党组书记、常务副主席李登来，市总工会党组成员、副主席赵秋玉，日照经开区工委委员、党群工作部部长、区总工会主席王磊等陪同，我集团副总裁、天泰建工董事长丁兆良，党委副书记、工会主席郑培波进行了现场汇报。
　　调研组一行来到兴业集团天泰建工长春路社区建设项目“移动工友之家”，实地参观了天泰建工“小能人”创新工作室、工友书屋及工友驿站，并在工地会议室观看了兴业集团工会劳动技能竞赛和职工创新工作汇报片，进行了座谈交流。
　　调研组对兴业集团工会在职工劳动技能竞赛和职工创新等方面工作给予充分肯定。闵迎秋指出，兴业集团为广大职工搭建了一个干事创业的良好平台，工会工作开展的有特色、有亮点、有温度，展现出强烈的责任和担当，为民营企业树立了典范。他要求，在接下来的工作中，要再接再厉，建立健全制度保障措施，真正让劳动技能竞赛和创新工作更加广泛、深入、持久地开展，让更多职工参与进来，焕发活力、增强动力、保持生命力，努力实现企业受益、职工受益的共赢局面。
　　多年来，集团工会聚焦主责主业，为职工搭建了创新成长平台。通过组织形式多样的劳动和职业技能竞赛，弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，累计吸引上万人次参与到技能竞赛中来，不仅磨练了专业技能，更畅通了一线员工的上升渠道。同时，设立3个劳模（工匠）创新工作室，推动职工学习新知识、掌握新技术，激发全员的劳动热情和创造活力，为企业高质量发展夯实了人才根基，注入了内生动力。（文/张斌）